Менеджер отдела продаж
З/П от 70 000 до 250 000 руб.
Опыт работы:от 3-х лет и более
Занятость:с 10 до 18 по Мск. по будням
Кто нужен
- Менеджер, удаленно (вне офиса) продающий услуги новым клиентам и текущей клиентской базе лично, через телефон и интернет.
Требования
- Опыт в продаже B2B-услуг от 3-х лет.
- Навыки самостоятельного поиска клиентов.
- Знание английского языка.
- Грамотная устная и письменная речь, орфография.
- Владение офисным пакетом программ PowerPoint, MS Word, Excel etc.
- Быстрая обучаемость.
Задачи
- Выполнение плана продаж.
- Управление продажами.
- Управление взаимоотношениями с клиентами.
Обязанности
- Разработка своих методов поиска клиентов в оффлайне, помощь в развитии и увеличении продаж компании.
- Составление и проведение презентаций, переговоры и продажа услуг на Skype и личных встречах.
- Принятие и закрытие на сделку входящих обращений (звонки, заявки, письма на корпоративную почту):
- анализ потребностей клиентов;
- знакомство с услугами, ценами, условиями работы;
- составление смет и коммерческих предложений;
- продажа
- Ведение и учет клиентской базы в AmoCRM:
- создание и обеспечение постоянного обновления информационных баз о клиентах (адреса, реквизиты, телефоны, ФИО, этапы исполнения обязательств и т.д.);
- постоянная поддержка контактов с новыми и существующими клиентами.
- Преддоговорная работа, заключение договоров, передача проектов в отдел производства:
- определение условий работы и подготовка договоров;
- согласование разногласий;
- анализ документации клиентов;
- запуск проданных проектов в работу.
- Ведение статистики объема продаж, клиентской базы, подготовка и представление отчетов руководству.
Что даем
- Один из лучших по качеству продуктов на рынке.
- Бренд с твердой репутацией, крутое портфолио.
- Готовые для работы шаблон КП, маркетинг-кит, прайс, сувенирные материалы (визитки, блокноты и пр.) и даже “подогревающий” клиентов полезный контент в виде статей и видео на канале YouTube.
- Полноценное обучение и глубокое погружение в продукт.
- Ежемесячный расчет и индивидуальный план по бонусам и премиям в зависимости от результата.
- Оплаченная телефонная связь, ГСМ.
- При долгосрочном сотрудничестве — карьерный рост до РОП`а, а также ТОП-менеджера — директора по продажам или коммерческого директора.
Кто НЕ нужен
— люди без целей в жизни — вы должны знать, чего хотите, чтобы работать эффективно;
— люди неграмотные и невнимательные — вы должны знать русский язык и избегать грамматических, орфографических ошибок;
— новички в B2B продажах — вы должны иметь опыт успешных сделок на чеки от 500 тыс. руб. и выше.
P.S.
Доход зависит в первую очередь от результатов: хорошие результаты — хорошие деньги, очень хорошие результаты — очень хорошие деньги. Если желаете спокойно сидеть, не напрягаясь и получать за это один оклад — нам не по пути.
Ищем таких же, как мы сами: целеустремленных, ответственных и искренних коллег.